خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره افشای اطلاعات و انواع آن ها با فرمت docx در قالب 36 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 36 |
| حجم | 687/355 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
افشای شرکت دارای اهمیتی اساسی برای کارا بودن بازار ها ی سرمایه است. انجمن حسابداران رسمی آمریکا بیان می¬دارد که گزارشگری کسب و کار و افشای اطلاعات دارای اهمیت زیادی برای اثر بخش بودن فرآیند تصمیمات سرمایهگذاری میباشد. اگرچه قانون گذار قوانینی که شرکت را ملزم به افشای حداقل اطلاعاتی برای تصمیم گیری سرمایه¬گذاران تصویب کرده است اما این قوانین به اندازه کافی تقاضای سرمایه-گذاران برای افشای اطلاعات شرکت را ارضا نمیکند. ساختار مالکیت شرکت نیزممکن است باعث حاصل شدن عامل تعیین کننده ساختار افشا¬سازی گردد ( رافورنیر ،1995 ) هرگاه، پراکندگی مالکیت وجود دارد، سرمایه¬گذاران دسترسی دست اول به اطلاعات ندارند، و این امکان دارد به سمت افزایش تقاضا برای اطلاعات سازماندهی شدهای که میتواند توسط مدیریت دیده بان استفاده شود، سوق دهد(گلب ،2000 ) در این رابطه، مک کینون و دالیمونس (1993)پیشنهاد می¬کنند که افشای اختیاری ممکن است در کاهش تضاد بین مدیران و سهامداران در زمانیکه سهام شرکت زیاد نگهداشته شده، مفید باشد. بعلاوه، پراکندگی مالکیت ممکن است فراهم کردن اطلاعات را تحت تاثیر قرار دهد(پارچینی، 1388).
فهرست مطالب
مروری بر ادبیات افشا
2-3-1- تعاریف افشا
2-3-2- مخاطبین افشا
افشا برای گروههای ذینفع
2-3-3- افشای اجباری
2-3-4- افشای اختیاری اطلاعات
2-3-5- عدم تقارن اطلاعات و افشای داوطلبانه اطلاعات
پیشینه
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره بازار سهام و مدل های آن با فرمت docx در قالب 59 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 59 |
| حجم | 196/429 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
نوسانات بازار سهام موضوع مطالعات زیادی در طی چند دهه اخیر بوده است. انگیزه اصلی برای این علاقه بعد از سقوط بازار سهام در سال 1987 آغاز شد جایی که برای مثال شاخص S&P با کاهشی 20.4 درصدی از 282.70 به 224.84 رسید و میانگین داو-جونز نیز در یک روز 508 درجه کاهش یافت. اصطلاح "نوسانات بازار سهام" به افزایش یا کاهش سریع در قیمت در یک دوره کوتاه (از روزی به روز دیگر با از هفته ای به هفته ای دیگر) اشاره دارد. یک تعریف کامل از نوسان در زمینه اقتصادی توسط اندرسن و همکاران (2005) ارائه شد:"نوسان در اقتصاد اندکی تفصیلی تر مورد استفاده قرار می گیرد تا تغییرپذیری جزء متغیر تصادفی (غیر قابل پیش بینی) یک سری زمانی را بدون یک معیار ضمنی مشخص توصیف کند. اصطلاحاتی مثل "نوسان ضمنی" از قیمتهای اختیاری بر این مجموعه اصطلاحات و تعاریف تکیه دارد. این پدیده موضوعی جدید نیست چرا که در طول دوران جنگها˓ بازار سهام˓ بازار مربوط به کالاها˓ بازار های اوراق قرضه و بازارهای مبادله ارز تغییرات سریعی ثبت شده است.
فهرست مطالب
2-1-1 مقدمه
2-1-2 نوسانات بازار سهام
2-1-3 مدل سازی نوسان
2-1-4 مفاهیم اولیه اندازه گیری نوسان
2-1-5 مدلهای ساده
2-1-6 سایر مدلها
2-1-6-1 نوسانات تصادفی
2-1-6-2 نوسان ضمنی
2-1-7 ویژگی های آماری بازده سهام
2-1-7-1 دنباله بزرگ
2-1-7-2 نوسان خوشه ای
2-1-7-3 اثر اهرمی
2-1-7-4 دوره های غیرتجاری
2-1-7-5 رویدادهای قابل پیش بینی
2-1-7-6 نوسان و همبستگی سریالی
2-1-7-7 جهت حرکت در نوسانات
2-1-7-8 متغیرهای کلان اقتصادی و نوسان
2-1-9 عملکرد شرکت
2-2 بخش دوم : پیشینه تحقیق
2-2-1 چارچوب نظری پایان نامه درباره " نوسانات"
2-2-1-1 پژوهش های خارجی
2-2-1-2 مطالعات داخل ایران
2-2-2 پیشینه پژوهش درباره "عملکرد"
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره بانک و بانکداری و تاریخچه آن با فرمت docx در قالب 25 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 25 |
| حجم | 57/220 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | docx |
درعصری که ایران فاقد بانک بود و بانکهای بیگانه هر لحظه فشار بیشتری بر وضع مالی و اقتصادی کشور اعمال میکردند شالوده محکم اولین بانک ایرانی به نام «بانک پهلوی قشون» ریخته شد. این بانک بدواً جهت رفاه حال و رفع احتیاجات صاحب منصبان و افراد قشون از اول فروردین ماه (1304 هجری شمسی) درتهران تأسیس شد. تشکیل بانک به وسیله یک «متحدالمآل» خطاب به عموم رؤسای دوایر وزارت جنگ و قسمتهای لشکر مرکز و امرای لشکر ابلاغ و به مهر «بانک پهلوی قشون 1304» ممهورشدو درسال 1307 به بانک سپه تغییرنام یافت.
فهرست مطالب
مقدمه
تاریخچه بانکداری در ایران
تاریخچه بانک ها
پیدایش بانکداری
قوانین بانکداری
تجهیز منابع پولی در نظام بانکی
تخصیص منابع پولی در نظام بانکی
تاریخچه تشکیل بانک پارسیان
شرکت های وابسته به بانک پارسیان
شرکت تجارت الکترونیک پارسیان
شرکت لیزینگ پارسیان
شرکت بیمه پارسیان
مولفه تاثیر گذار بر تجهیز و تخصیص منابع بانکداری نوین
پیشینه تحقیق
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره تقسیم سود و عوامل تعیین کننده آن با فرمت docx در قالب 26 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 26 |
| حجم | 45/318 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | docx |
قوانین مالیاتی بعضی از کشورها (سود تقسیم نشده بیش از حد) را منع کرده است. اگر چه سود تقسیم نشده بی رویه به طور مبهمی تعریف می شود؛ اما معمولا آن را ابقای سود مازاد بر نیازهای سرمایه گذاری حال و آینده شرکت می دانند .هدف قانونی مالیاتی آن ست که شرکت ها را از عدم تقسیم سود به دلیل اجتناب از پرداخت مالیات منع کند. چنانچه ادارات وصول مالیات بتواند مقدار قابل توجهی از سود تقسیم نشده مربوط راتشخیص دهند. نرخهای مالیات جریمه ای برای شرکت وضع خواهد کرد . هرگاه شرکتی موقعیت نقدی قابل توجهی برای خود به وجود آورد. باید دلایل محکمی برای ابقای این وجوه به مسئولین مالیاتی ارائه دهد.
فهرست مطالب
عوامل تعیین کننده تقسیم سود
2-6-1) عوامل ویا محدودیت های قانونی
2-6-1-1) محدودیت هایی مربوط به سرمایه
2-6-1-2) سود خالص
2-6-1-3) مشکل نقدینگی
2-6-1-4) افزایش بی رویه سود انباشته
2-6-2) تئوری انتظارات
2-6-3) مروری برتئوریهای موجود در رابطه با اثرات سیاستهای تقسیم سود بر روی قیمت سهام
2-7-1 ) نظریه عدم ارتباط تقسیم سود
2-7-2 ) نظریات مربوط بودن تقسیم سود
2-7-2-1) مدل پرنده در دست
2-7-2-2) تئوری اولویت مالیات
2-8) گروه تجاری
1-8-2) واحد تجاری وابسته
2-8-1-1روشهای حسابداری گروه تجاری وابسته
2-9) سوابق تحقیق
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حاکمیت شرکتی و انواع الگوهای آن با فرمت docx در قالب 39 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 39 |
| حجم | 1301/406 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | docx |
ویژگی الگوی مبتنی بر بازار این است که حقوق مالکیت، بین سهامداران مقطعی تقسیم گردیده است . بازارهای سرمایه قوی شده و نقدینگی در بازار سرمایه زیاد است . نظام حمایت از سرمایه گذاران باعث شده تا سهامداران پرتفوی خود را متنوع سازند و هیچکدام از آنها در موقعیتی قرار نگیرند که خود شرکت را اداره نمایند . پس مدیران حر فه ای به نمایندگی از سهامداران جهت اداره شرکت به استخدام درمی آیند . مزیت اصلی این الگو، سهولت جمع آوری سرمایه و توزیع ریسک سرمایه گذاران است. این الگوی حاکمیت شرکتی به رغم مشکلات زیاد، توسط بسیاری از محققین موفق شمرده می شود . مدیران برای حداکثر کردن منافع خود، دارای افق دید کوتاه مدت میباشند .
از آنجا که آنها بر اساس عملکرد کوتاه مدت پاداش میگیرند، لذا کوتاه مدت نگر میشوند. این کوتاه مدت نگری تا حدودی ناشی از عملکرد بازار سرمایه است، زیرا بازار سرمایه بر اساس عملکرد مناسب کوتاه مدت به آنان پاداش میدهد. لذا مدیران منافع بلندمدت را فدای منافع کوتاه مدت می نمایند و در نتیجه اقداماتی در جهت خلاف ایجاد ارزش برای سهامداران مرتکب می شوند. در اقتصادهای بازار محور آنگلوساکسون، قدرت بانکها به اندازه کشورهای بانک محور نیست؛ ضمن اینکه بانکها بخشی از ساختار شرکت نیستند. در این سیستمها یک بازار سرمایه موثر و کارا نقشی حیاتی در کنترل مدیریت شرکت دارد. به عنوان مثال عملکرد کنترلی بازار سرمایه در آمریکا طبق قانون ساربنیز اکسلی (۲۰۰۲) با الزام به بازرسی و بازبینی منظم شرکتهای سهامی عام توسط کمیسیون بورس اوراق بهادار (SEC) صورت میگیرد، بهعلاوه SEC باید مقررات لازم برای حصول اطمینان از اینکه یکی از اعضای کمیته حسابرسی، متخصصمالی است را وضع و الزام کند.
فهرست مطالب
مروری بر ادبیات حاکمیت شرکتی
2-2-1- تعاریف حاکمیت شرکتی
2-2-2- طبقه بندی حاکمیت شرکتی
2-2-3- عوامل تعیین کننده نظام حاکمیت شرکتی
2-2-4- ویژگی های نظام حاکمیت شرکتی
- مدل های حاکمیت شرکتی
2-2-6- انواع الگوهای حاکمیت شرکتی
2-2-6-1- الگوی مبتنی بر بازار
2-2-6-2- الگوی حاکمیت شرکتی مبتنی بر روابط
2-2-6-3- الگوی حاکمیت شرکتی در حال گذار
2-2-6-4- الگوی نوظهور
2-2-7- مدل های حاکمیت شرکتی
2-2-7-1- مدل انگلیسی و آمریکایی
2-2-7-2- مدل ژاپنی
2-2-7-3- مدل آلمانی
پیشینه تحقیق
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حاکمیت شرکتی و بازیگران آن با فرمت docx در قالب 36 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 36 |
| حجم | 76/389 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
هلی (1985) در یک پژوهش تجربی به این نتیجه رسید که اگر پاداش مدیریت از سطح مورد نظر کمتر باشد، مدیریت بخشی از سود سالهای آتی را به دوره جاری منتقل مینماید، او پیشبینی کرد که مدیران به صورت فرصتطلبانه به نحوی بر سود خالص مدیریت میکنند تا پاداش خود را حداکثر سازند. نتایج حاصله نشان داد که اگر سود خالص کمتر از میزانی باشد که به مدیر پاداش تعلق گیرد، این انگیزه به وجود میآید که مدیریت حتی سود را باز هم پایین تر گزارش کند، تا احتمال دریافت پاداش سال بعد افزایش یابد. یافتههای او با این فرضیه که مدیران هنگامی که پاداش قابل پرداخت به آنها حداکثر باشد کمتر به مدیریت (دستکاری) سود سوق پیدا میکنند، سازگار بود.
اسلون (1995) و لارکر و هالتازن (1995) در پژوهشهایی که در این موضوع انجام دادند به یافتههای هلی رسیدند. در چندین مطالعه دیگر، امنیت شغلی و سطح شغلی از انگیزههای مدیریت سود قلمداد شده است به این صورت که اگر مدیران این احتمال را بدهند، که با گزارش سود واقعی، امنیت شغلی یا سطح شغلی آنها به خطر میافتد، برای رفع احتمال این خطر، به ناچار سود را دستکاری میکنند. دی انجلو (1988) در گزارش بیان کرد که در صورت رقابتی بودن انتخاب مدیران به عنوان نماینده سهامداران ، مدیران ممکن است برای غلبه بر رقیبان در این رقابت و ابقاء شدن در سمت فعلی (نماینده سهامداران) به دستکاری سود دست میزنند؛ تا یک تصویر مطلوب از عملکردشان را برای جلب اعتماد سهامداران ارائه نمایند (جیریورن و دیگران، 2008 ،ص624) .
فهرست مطالب
1-2 مقدمه
2-2 بازیگران عرصه حاکمیت شرکتی
1-2-1 هیئتمدیرهها
2-2-2 روند تغییرات نقش هیئتمدیره
3-2-2 تفکیک وظایف رییس هیئتمدیره و مدیرعامل
4-2-2نقش مدیران غیر موظف (غیر اجرایی) در حاکمیت شرکتی
3-2 انگیزههای مدیریت سود
4-2طبقهبندی مدیریت سود
1-4-2 انواع روشهای مدیریت سود
5-2 انواع مدیریت سود
1-5-2هموارسازی سود
پیشینه
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حسابرسی داخلی و سیر تحول آن با فرمت docx در قالب 24 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 24 |
| حجم | 59/116 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
حسابرسی داخلی در طول دوران دستخوش تغییرات شگرفی شده که میتوان آن را بر حسب کارکردها و وظایف به سه گروه حسابرسی داخلی سنتی، مدرن و نئومدرن تقسیم کرد. حسابرسی داخلی در شکل سنتی خود چیزی بیش تر از داشتن وظیفه کنترل کیفیت، در خدمت مدیر مالی نبوده، به صورتی که تنها وظیفه آن این بوده که کنترل نماید آیا عملیات حسابداری درون واحد امور مالی به نحو صحیح انجام می شود. هنگامی که در سال 1977 قانون شرکتهای فاسد به تصویب رسید، برای اولین بار بسیاری از حسابرسان داخلی متوجه شدند که ممکن است انتخابهای قابلدسترس دیگری نسبت به نوع ارایه خدمات و انتخاب بازار کار داشته باشند و پس از این آگاهی، آنها به سرعت دست به کار شدند و تنها در طی چند سال، صدها واحد حسابرسی داخلی ارایه نوع خدمات خود را از» کنترل کیفیت حسابداری« به کنترل داخلی و همچنین مشتری خود را از مدیر مالی به کمیته حسابرسی هیئتمدیره تغییردادند. در واقع این شکل مدرن حسابرسی داخلی بود (جبار زاده و همکاران، 1391).
فهرست مطالب
2-3 حسابرس داخلی
2-3-1 تعریف حسابرسی داخلی
2-3-2 سیر تحول حسابرسی داخلی در طول تاریخ
2-3-3 نقش حسابرسی داخلی در ارزیابی کنترلهای داخلی
2-3-4 عملیات حسابرسی داخلی و تأثیر آن بر کیفیت کنترل داخلی
2-3-5 کمیته حسابرسی
2-3-6 نقش حسابرسی داخلی در حاکمیت شرکتی
2-3-7 همکاری بین حسابرس مستقل و داخلی
2-3-8 ضرورت اتکا به کار حسابرسان داخلی
2-3-9 تاکید استانداردها حسابرسی به اتکای حسابرس مستقل برحسابرسی داخلی
2-3-10 حوزههای همکاری بین حسابرس مستقل و حسابرسی داخلی
2-4 پیشینه تحقیق
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره مالکیت نهادی و انواع آن ها با فرمت docx در قالب 23 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 23 |
| حجم | 57/833 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
بر اساس شواهد حاصل از تحقیقات پیشین(نویسی،نایکر،2006) تأثیر سرمایه گذاران نهادی بر رویه های اتخاذ شده شرکت مشابه با هم نبوده، انگیزه های یکسانی برای نظارت بر این رویه ها ندارند. بر این اساس، سرمایه گذاران نهادی را می توان به دو دسته منفعل و فعال تقسیم کرد. سرمایه گذاران نهادی منفعل دارای گردش پرتفوی بالایی بوده و استراتژی معاملاتی لحظه ای دارند. برای مثال، با یک خبر خوب سهام می خرند و با خبر بد سهام را می فروشند. برای این مالکان، قیمت جاری سهام بسیار مهم بوده، دارای دیدگاه کوتاه مدت و گذرا هستند و عملکرد جاری را به عملکرد بلندمدت شرکت ترجیح می دهند. بنابر این، انگیزه زیادی برای نظارت بر مدیریت و داشتن نماینده ای در هیات مدیره شرکت های سرمایه پذیر ندارند، زیرا بعید است که منافع این نظارت در کوتاه مدت نصیب آنها شود (مهرانی و همکاران،1389: 51).تمرکز بیش از حد این سهامداران بر عملکرد و سود جاری، ممکن است انگیزه هایی را برای خوش بینی مدیریت در ارائه سود حسابداری جهت نیل به اهداف کوتاه مدت، فراهم آورد. بنابراین، به نظر می رسد این مالکان علاقه ای به استفاده از رویه های محافظه کارانه سود ندارند.
در مقابل، سرمایه گذاران نهادی فعال، دیدگاه بلند مدت داشته، عملکرد بلند مدت شرکت را مد نظر دارند. بنابراین، انگیزه زیادی برای داشتن نماینده در هیات مدیره شرکت های سرمایه پذیر دارند. گردش پایین سبد سهام سرمایه گذاران بزرگ بیانگر انگیزه این سهامداران برای نگهداری سهام و تشویق مدیران به بهبود عملیات و افزایش ثروت سهامداران است. این سهامداران با نظارت فعالانه بر مدیریت و تصمیمات وی، انگیزه هایی را برای مسؤولیت پذیری بیشتر مدیریت فراهم می آورند. آلمازان و همکاران(2005) دریافتند که هر چه سطح مالکیت نهادی فعال بیشتر شود، سطح نظارت بر مدیر و رویه های اتخاذ شده از سوی او بیشتر می شود. همچنین، محققانی نظیر چونگ و فیرس و کیم(2002) نیز نشان دادند که حضورسرمایه گذاران نهادی فعال، سبب کاهش استفاده از رویه های غیر محافظه کارانه برای مدیریت سود می شود.
فهرست مطالب
مالکیت نهادی
2-13- انواع مالکیت نهادی (فعال و منفعل)
2-14- مالکان خانوادگی
2-15- فرصتهای رشد و ساختار مالکیت
2-16- ساختار مالکیت و عملکرد شرکت
پیشینه
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حسابرسی مستقل و اهداف آن با فرمت docx در قالب 21 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 21 |
| حجم | 54/528 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | doc |
اهداف یک نقش پیچیده مثل حسابرسی همیشه مستقیماً یا صراحتاً بیان نمیشود. یکپارچگی سیستم ثبت و نگهداری حسابداری به عنوان منبع دادهها برای مقاصد گزارش دهی، وجود کنترلهای داخلی قوی برای حفظ این یکپارچگی و کفایت افشای دادههای گزارششده از جمله اهداف پنهانی حسابرس هستند که حسابرس برای رسیدن به هدف نهایی که همان تعیین کیفیت صورتهای مالی گزارششده را بر حسب معیارهای تصریح شده است از این مبانی استفاده میکند(حساس یگانه،1384).
فهرست مطالب
2-1 مقدمه
2-2 حسابرس مستقل
2-2-1 تعریف حسابرسی
2-2-2 حسابرسی مستقل
2-2-3 اهداف حسابرسی
2-2-4 نقش حسابرس مستقل
2-2-5 جایگاه حسابرس مستقل
2-2-5-1 عوامل توجیهکننده تقاضا برای حسابرسی
2-2-5-2 استفادهکنندگان از خدمات حرفهای و تخصصی
پیشینه
منابع
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حسابداری اقلام تعهدی و سود سهام با فرمت docx در قالب 31 صفحه ورد
| تعداد صفحات | 31 |
| حجم | 109/328 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | docx |
در حسابداری بازرگانی، به منظور رعایت اصل وضع هزینههای هر دوره مالی از درآمدهای متعلق به همان دوره و تعیین سود یا زیان سال مالی و وضعیت مالی واقعی در پایان هر دوره مالی، معمولاً از حسابداری تعهدی استفاده میشود. افتتاح حسابهایی مانند پیشپرداختها (برای تفکیک پرداختهایی که کالا و خدمات مربوط به آنها در سال مالی دریافت نشده است از هزینهها) و هزینههای معوق (برای ثبت هزینههایی که تعلقگرفته ولی بابت آن هنوز پرداختی انجام نشده است) و پیش دریافتها (برای تفکیک دریافتهایی که کالا و خدمات مربوط به آنها در سالهای مالی بعد ارائه شد از درآمدها) و به حساب دارایی منظور نمودن موجودی کالای پایان دوره مالی از نتایج به کار بردن حسابداری تعهدی است (اقوامی و باباجانی1377،ص36)
فهرست مطالب
6-2 اقلام تعهدی اختیاری
1-6-2حسابداری تعهدی و مدیریت سود
2-6-2اقلام تعهدی
3-6-2کشف و اندازهگیری مدیریت سود با اقلام تعهدی اختیاری
7-2 تاریخچه پیشبینی سود
8-2 سود سهام پیشبینیشده
1-8-2 اهمیت سود سهام پیشبینیشده
2-8-2روشهای پیشبینی سود
9-2خطای پیشبینی سود
10-2 عوامل موثر بر خطای پیشبینی سود
پیشینه
منابع