مبانی نظری و پیشینه تحقیق تعاریف ومفاهیم ورویکردهای سازمان یادگیرنده

دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق تعاریف ومفاهیم ورویکردهای سازمان یادگیرنده

مبانی نظری و پیشینه تحقیق تعاریف ومفاهیم ورویکردهای سازمان یادگیرنده

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 79
حجم فایل: 284
قیمت: 59372 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 79 صفحه

 قسمتی از متن word (..docx) : 
 

‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏مفهوم‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده‏
‏جدول‏(2-1) ‏طبقه‌بندی‏ ‏تغییرات‏ ‏محیطی
‏2-1-2- ‏تاریخچه‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏2-1-3- ‏تعاریف‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏جدول‏ ‏شماره‏ (2-3) ‏سیر‏ ‏تعاریف‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏2-1-4- ‏رویکردهای‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏2-1-4-1- ‏رویکرد‏ ‏تفکر‏ ‏سیستمی‏:
‏2-1-4-2- ‏رویکرد‏ ‏یادگیری‏:
‏2-1-4-3- ‏رویکرد‏ ‏استراتژیک‌
‏2-1-4-4- ‏رویکرد‏ ‏ترکیبی‏:
‏2-1-5- ‏تفاوت‏ ‏یادگیری‏ ‏سازمانی‏ ‏و‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏جدول‏ (2-4) ‏تفاوت‏ ‏بین‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده‏ ‏و‏ ‏یادگیری‏ ‏سازمانی
‏2-1-6- ‏ضرورت‏ ‏ایجاد‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏2-1-7- ‏عوامل‏ ‏مؤثر‏ ‏بر‏ ‏ایجاد‏ ‏سازمان‏ ‏یادگیرنده
‏ساختار‏:
‏محیط‏:
‏فناوری‏
‏فرهنگ‌سازمانی

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

 فصل دوم پایان نامه

مبانی نظری و پیشینه تحقیق تعاریف ومفاهیم ورویکردهای سازمان یادگیرنده

  دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی 09214087336   بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل   دانلود سریع و مستقیم   دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول