دانلود پاورپوینت آیین‌نامه‌ ایمنی‌ کار روی‌ خطوط‌ و تجهیزات‌ برق‌ دار 1

پاورپوینت آیین‌نامه‌ ایمنی‌ کار روی‌ خطوط‌ و تجهیزات‌ برق‌ دار 1

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 24
حجم فایل: 162 کیلوبایت
قیمت: 11000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 24 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
آیین ‌ نامه ‌ ایمنی ‌ کار روی ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ برق ‌ دار
آیین‌نامه‌ ایمنی‌ کار روی‌ خطوط‌ و تجهیزات‌ برق‌ دار
به تفکیک فصل
این‌ آیین‌نامه‌ مشتمل‌ بر 68 ماده‌ و 2 تبصره‌ به‌ استناد ماده‌ 47 قانون‌ کارتدوین‌ و در چهارصد و پنجاه‌ و یکمین‌ جلسه‌ شورایعالی‌ حفاظت‌ فنی‌ مورخ‌ سه‌شنبه‌ 6/12/53 به‌ تصویب‌ نهایی‌ رسیده‌ است‌ و قابل‌ اجرا است‌.
ماده 47 قانون کار سابق به استناد مصوبه جلسة مورخ 12/5/83 شورای عالی حفاظت فنی به ماده 85 قانون کار مصوب آبان ماه 1369 تغییر یافته است.
آیین ‌ نامه ‌ ایمنی ‌ کار روی ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ برق ‌ دار
فصل‌ اول‌ - کلیات‌
فصل‌ دوم‌ - ابزار و لوازم‌ ایمنی‌
فصل‌ سوم‌ - تجهیزات‌ مکانیک‌
فصل‌ چهارم‌ - برقراری‌ اتصال‌ زمین‌ تجهیزات‌ و خطوط‌ برای‌ حفاظت‌ افراد
فصل‌ پنجم‌ - خطوط‌ هوایی‌
مقدمه‌
نظریه‌ اینکه‌ احتیاج‌ صنایع‌ و تأسیسات‌ دیگر (مانند بیمارستانها و غیره‌) به‌ استفاده‌ از نیروی‌ برق مط‌مئن‌ و مداوم‌ روزافزون‌ بوده‌ و قطع‌ برق‌ ممکن‌ است‌ باعث‌ ایجاد خسارات‌ مالی‌ و خطرات‌ جانی‌ شود، لذا اصلاحات‌ و تغییرات‌ باید الزاماً بر روی‌ خطوط‌ و تجهیزات‌ برق دار نیز عملی‌ گردد هدف‌ از تدوین‌ این‌ آیین‌نامه‌ بیان‌ مقررات‌ و شرایطی‌ است‌ که‌ در صورت‌ پیروی‌ از آن‌ انجام‌ عملیات‌ مربوط‌ به‌ تغییر و تبدیل‌ و اصلاح‌وتعمیر برروی‌ خطوط‌ و تجهیزات‌ برق دار توأم‌ با ایمنی‌ افراد امکان‌پذیر باشد.
ماده ‌ 1: انجام ‌ هرگونه ‌ -تبدیل ‌ -اصلاح ‌ و تغییر بر روی ‌ خطوط ‌ با تجهیزات ‌ برق دار هنگامی ‌ مجاز خواهدبود که آن ‌ خطوط ‌ وتجهیزات ‌ برای ‌ انجام ‌ کار به ‌ صورت ‌ برق دار مناسب ‌ باشند.
ماده ‌ 2: انجام ‌ تغییرات ‌ در خطوط ‌ و تجهیزات ‌ موجود برای ‌ مطابقت ‌ آنها با مفاد این ‌ آیین ‌ نامه ‌ به ‌ منظور کار به ‌ صورت ‌ برق دار فقط ‌ در مواردی ‌ لازم ‌ خواهد بود که ‌ انجام ‌ کارهای ‌ ذکر شده ‌ در ماده ‌ 1 به ‌ جز تعمیرات ‌ ضروری ‌ تشخیص ‌ داده ‌ شود.
ماده ‌ 3: مقررات ‌ ذکر شده ‌ در این ‌ آیین ‌ نامه ‌ حداقل ‌ شرایط ‌ لازم ‌ برای ‌ تأمین ‌ حفاظت ‌ و ایمنی ‌ کار می ‌ باشد. لذا ممکن ‌ است ‌ لازم ‌ باشد کارکنان ‌ مقررات ‌ دیگری ‌ را علاوه ‌ بر مقررات ‌ ذکر شده ‌ در این ‌ آیین ‌ نامه ‌ (به ‌ شرطی ‌ با آن ‌ مغایرت ‌ نداشته ‌ باشد) جهت ‌ تأمین ‌ ایمنی ‌ بیشتر مراعات ‌ نمایند.
انجام ‌ بازرسی ‌ ها و آزمونهای ‌ اولیه ‌ و تعیین ‌ شرایط ‌ موجود
ماده ‌ 4: قبل ‌ از انجام ‌ هر نوع ‌ کار باید شرایط ‌ موجود از طریق ‌ انجام ‌ بازرسی ‌ ها یا آزمونهای ‌ لازم ‌ تعیین ‌ گردد.
تعیین ‌ شرایط ‌ موجود ذکر شده ‌ در بالا شامل ‌ تعیین ‌ مشخصات ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ برق دار و وضعیت ‌ پایه ‌ ها - محل ‌ استقرار و مدارها و تجهیزات ‌ مربوط ‌ به ‌ خطوط ‌ نیرو و کلیه ‌ سرویسهای ‌ ارتباطات ‌ و سایر عوامل ‌ می ‌ باشد.
فصل ‌ اول ‌ - کلیات ‌
آیین ‌ نامه ‌ ایمنی ‌ کار روی ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ برق ‌ دار
ماده ‌ 5: خطوط ‌ و تجهیزات ‌ نیرو تا هنگامی ‌ که ‌ از طریق ‌ آزمونهای ‌ لازم ‌ یا طریق ‌ مناسب ‌ دیگری ‌ بی ‌ برق ‌ تشخیص ‌ داده ‌ نشوند برق دار تلقی ‌ خواهند شد.
ماده ‌ 6: قبل ‌ از انجام ‌ هر نوع ‌ کاری ‌ بر روی ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ یا در مجاورت ‌ آنها ولتاژ کار باید مشخص ‌ شود.
فواصل ‌ مجاز
ماده ‌ 7: هیچکس ‌ مجاز نخواهد بود بدون ‌ استفاده ‌ از ابزار عایق ‌ مناسب ‌ با قسمت ‌ های ‌ برق دار تماس ‌ حاصل ‌ نموده ‌ و یا از اندازه ‌ ذکر شده ‌ در جدول ‌ شماره ‌ 1 به ‌ قسمت ‌ های ‌ برق دار نزدیک ‌ تر شود مگر در یکی ‌ از موارد زیر:
الف ‌ - افراد نسبت ‌ به ‌ قسمت ‌ های ‌ برق دار عایق ‌ شده ‌ یا در برابر آنها محافظت ‌ شده ‌ باشند.
تبصره ‌ : دستکش ‌ یا دستکش ‌ آستین ‌ دار یا وسایل ‌ حفاظتی ‌ دیگر که ‌ مناسب ‌ ولتاژ مورد نظر باشد به ‌ عنوان ‌ وسیله ‌ عایق ‌ کردن ‌ مورد قبول ‌ می ‌ باشد.
ب ‌ - قسمت ‌ برق دار نسبت ‌ به ‌ افراد یا هر نوع ‌ جسم ‌ هادی ‌ دیگری ‌ که ‌ ولتاژ آن ‌ با ولتاژ قسمت ‌ برق دار مورد بحث ‌ فرق ‌ دارد عایق ‌ و یا محافظت ‌ شده ‌ باشد.
ج ‌ - افراد نظیر مواقعی ‌ که ‌ برای ‌ کار کردن ‌ با دست ‌ لخت ‌ آماده ‌ شده ‌ اند نسبت ‌ به ‌ دیگر اجسام ‌ هادی ‌ عایق ‌ شده ‌ یا از آنها جدا بوده ‌ یا نسبت ‌ به ‌ آنها حفاظت ‌ شده ‌ باشند.
ماده ‌ 8: حداقل ‌ فواصل ‌ مجاز کار با حداقل ‌ فواصل ‌ مجاز کار با پرش که ‌ در جدول ‌ شماره ‌ 1 ذکر شده ‌ است ‌ باید دقیقاً رعایت ‌ شود. حداقل ‌ فاصله ‌ کار با پرش ‌ عایق ‌ فاصله ‌ ایست ‌ که ‌ افراد در موقع ‌ در دست ‌ داشتن ‌ پرش ‌ و یا لوازم ‌ عایق ‌ مشابه ‌ و انجام ‌ کاری ‌ روی ‌ خط ‌ یا تجهیزات ‌ برق دار با آن ‌ پیدا می ‌ کنند.
آیین ‌ نامه ‌ ایمنی ‌ کار روی ‌ خطوط ‌ و تجهیزات ‌ برق ‌ دار
فصل ‌ اول ‌ - کلیات ‌

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود کار آفرینی و ایده پردازی خلاق (پاورپوینت )

کار آفرینی و ایده پردازی خلاق (پاورپوینت )

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 48
حجم فایل: 990 کیلوبایت
قیمت: 7000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 48 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام دانای توانا
کار آفرینی و ایده پردازی خلاق
یک سؤال اساسی :
چرا با افزایش
نسبی تعداد دانش آموختگان
دانشگاه های کشور
با بیکاری آنان مواجه شده ایم ؟؟؟
سرگذشت ها و شخصیت ها
- ماجرای Edward Lloyd در سال 1688 م .
- ماجرای Clarence Birdseye و گوشت یخ زده .
- ماجرای Townsend Speakman و نوشابه گازدار (کولا) .
- ماجرای خانم بت گراهام و “Liquid Paper”
- ماجرای خانم فریده مشکوه و حمل و نقل بین المللی
مفاهیم کلیدی
ایده سوداگرایانه : Enterprising Idea
کارآفرین Entrepreneur
کارآفرینی Entrepreneurship
کسب و کار کوچک Small Business
خلاقیت Creativity
رشته فعالیت Business Definition
Enterprise
Entrepreneurship
Small
Business

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت مدیریت عملیات ارزیابی کار و زمان

پاورپوینت مدیریت عملیات ارزیابی کار و زمان

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 147
حجم فایل: 841 کیلوبایت
قیمت: 10000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 147 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
مدیریت عملیات ارزیاب ی کار و زمان
2

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت اصول کار با دستگاه های آشکار ساز

پاورپوینت اصول کار با دستگاه های آشکار ساز

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 11
حجم فایل: 12316 کیلوبایت
قیمت: 14000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 11 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

اصول کار با دستگاه های آشکار ساز
اصول کار اغلب دستگاه های آشکار ساز مشابه است . تابش وارد آشکار ساز می شود ، با اتمهای ماده آشکار ساز بر همکنش می کند و ذره ورودی بخشی از انرژی خود را صرف جداسازی الکترون های کم انرژی ماده آشکار ساز از مدارهای اتمی خود می کند . این الکترون های یونش جدا شده جمع آوری می شوند و توسط یک مدار الکتریکی برای تحلیل به صورت یک تپ ولتاژ یا جریان در می آیند .
وسایل اندازه گیری بر اساس نحوه ی کار به دو دسته تقسیم می شوند :
1 – وسایل از نوع پالس : خروجی در آنها پالس های ولتاژ می باشند و به ازای ورود هر ذره یک پالس ایجاد می شود .
2 – وسایل از نوع جریان : خروجی ، جریان متوسطی است که در نتیجه ورود چندین ذره ایجاد می شود
اصول کار با دستگاه های آشکار ساز
انواع آشکارسازها
1 - آشکارسازهای گازی ( یونیزاسیون – تناسبی – گایگر مولر )
2- آشکارسازهای سنتیلاسیون
3- آشکارسازهای نیمه هادی
4- آشکارسازهای ترمولینسان
5- آشکارسازهای جرقه ای
6- محفظه ی حباب
7- امولسیون عکاسی
8- آشکارسازهای چرنوکف
9- آشکارسازهای خود قدرت نوترون یا گاما
بعضی از مواد ( مثلا فسفات زنگ ) وقتی در معرض اشعه رادیواکتیو قرار میگیرند از خود نور مرئی ساطع می کنند و چون این نور به صورت جرقه مشاهده میشود لذا آنها را مواد جرقه زن یا سنتیلاتور می نامند .
این پدیده از زمانهای خیلی پیش مشاهده شده بود ولی چون اندازه گیری نور مرئی جزئی که از این مواد ساطع میشود تقریبا غیرممکن بود لذا کسی به این روش اندازه گیری توجه نمی کرد . تا اینکه بعد از پیدایش لوله های فوتو مولتی پلیر توانستند این دو وسیله را تواما استفاده نمایند . اکنون ترکیب این دو وسیله عمده ترین دستگاه اندازه گیری اشعه رادیواکتیو در ازمایشگاه های طب هسته ای می باشند .
آشکارسازهای سنتیلاتور

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت جشنواره خوارزمی بامحور کار آفرینی

پاورپوینت جشنواره خوارزمی بامحور کار آفرینی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 16
حجم فایل: 587 کیلوبایت
قیمت: 14000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 16 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بسم الله الرحمن الرحیم
جشنواره خوارزمی بامحور کار آفرینی
شیوه نامه وزارتی کار آفرینی 
محور کارآفرینی


هدف از محور کار آفرینی ایجاد رقابت جهت شناسایی، رشد و کسب مهارت های کارآفرینی است که

متناسب با ظرفیت مدارس ، شرایط اقلیمی وجغرافیایی ، ویژگی های فرهنگی منطقه ، توانایی و

علایق دانش آموزان ، صنایع بومی و محلی؛ طراحی ، تولید و در قالب بازارچه های (کسب و کار)

دانش آموزی عرضه و از این طریق بستری را فراهم می نماید تا دانش آموزان با برخی از مشاغل
وحِرَف مورد نیازجامعه، بخصوص مهارت های اولیه کسب و کار آشنا شوند.
فرآیند اجرا:
- 1- - این طرح باتکیه بر مبانی واهداف درس کار و فناوری وفرهنگ و هنر
رویکرد خلاقیت ونوآوری وبا حضور دانش آموزان دوره ی اول متوسطه در
پایه هفتم وهشتم و نهم اجرا می گردد.
2- با توجه به اهمیت نقش کارآفرینی، شایسته است در ابتدا طرح در انجمن اولیا ومربیان مطرح شود.
فرآیند اجرا: 
- با توجه به سابقه ی اجرای این طرح در مدارس شبانه روزی (با عنوان طرح خود اتکایی)

توصیه می شود از تجربیات این مدارس به منظور ارائه ی طرح در قالب های استاندارد علمی بهره گیری شود.
محور کارآفرینی
- مشورت گام به گام با دبیر کار وفناوری در مدرسه و مربی کارآفرینی منطقه (که بزودی

توسط استان معرفی می شود) نیز می تواند نتایج مؤثری را ایجاد نماید

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت روابط کار در سازمان (⭐⭐⭐)

پاورپوینت روابط کار در سازمان (⭐⭐⭐)

فرمت فایل دانلودی: .ppt
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 38
حجم فایل: 426 کیلوبایت
قیمت: 15000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 38 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

به نام خداوند بخشنده مهربان
روابط کار در سازمان
وجدان کاری
در این تحقیق ما ابتدا با استفاده از مقالات متعددی که در پایان به آنها اشاره خواهیم کرد به توضیح وجدان کاری با سرفصل های :
تعریف وجدان کاری ،
رابطه وجدان کاری و انضباط اجتماعی ،
رابطه بین وجدان ، بهره وری و توسعه پایدار ،
وجدان کاری و مفاهیم مشابه ،
راه کارهای عملی تقویت وجدان کاری در نظام اداری و اجرائی ،
اخلاق کار در غرب و
اخلاق کار در ایران
می پردازیم . و در نهایت با نتیجه مصاحبه ای از تعدادی از کارمندان اداره بهداشت و درمان چناران بحث را خاتمه می دهیم .
امید است که این تحقیق مورد توجه و عنایت استاد محترم جناب آقای دکتر عنایتی قرار گیرد .
وجدان کاری :
مفاهیم متفاوتی در ابعاد روان شناختی وجدان مطرح شده است . برخی وجدان را به معنای آگاهی از اندیشه پنهانی انسانی دانسته اند . گروهی وجدان را دریافت ، درک ، توجه به درجاتی ازکنترل اندیشه یا مشاهده و تشخیص مربوط به خود فرد را مطرح کرده اند . دسته ای وجدان را مشابه از درون آگاه شدن و عامل ابراز قوه قضاوت کردن بیان نموده اند و برخی وجدان را به معنای مالکیت تمامی قوای ذهنی می دانند . استعدادی که به تشخیص نیک و بد می پردازد و برای امور ارزش قائل است و نیک و بد را از هم متمایز می سازد و برای ما نوعی الزام ایجاد می کند . یعنی تکلیف را به ما نشان می دهد وجدان نام دارد .
وجدان بایستگی ها را از نبایستگی ها و شایستگی ها را از ناشایستگی ها تفکیک می کند وجدان قاضی امین است وجدان راهنمایی مطمئن و نظاره گری امین است و در نظاره خود هیچ بازیگری ندارد . وجدان خلوتگاهی است که در آنجا انسان با خود به گفتگو می پردازد و در حقیقت وجدان قطب نمای بشر است . در صورتی که انرژی های مربوط به وجدان به سوی کار متمرکز و معطوف شود وجدان کاری نام می گیرد . وجدان کاری هر یک از افراد با توجه به مولفه ها و عوامل گوناگون بالا شکل می گیرد و با توجه به پدیده جمع افزایی ( سینرژی) رنگ خاصی پیدا می کند و به اشکال شخصیتی منحصر به فرد تحول می یابد . از نظر تعریف ، وجدان کاری عبارت است از حس اخلاقی که کار خوب و تمام را از کار ناپسند وناقص تمیز داده به انجام آن گرایش داشته و از انجام این پرهیز می کند .

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت آشنایی با سیستم آراستگی محیط کار (با کیفیت)

پاورپوینت آشنایی با سیستم آراستگی محیط کار (با کیفیت)

فرمت فایل دانلودی: .ppt
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 61
حجم فایل: 917 کیلوبایت
قیمت: 14000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 61 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

5S پیش‌نیازی برای هر برنامه بهبود است.
5S بر سازماندهی مناسب محل کار ( Organization ) ، ساده‌سازی محیط کار ( Simplifies Work Environment ) ، کاهش اتلافات و بهبود کیفیت و ایمنی تأکید دارد.
5S براساس حروف ابتدای پنج کلمه ژاپنی انتخاب شده ‌ اند:
1-1- ساماندهی Seiri
ساماندهی به معنای مرتب نمودن اشیاء براساس یک دستورالعمل معین است.در دیدگاه 5S ،لازم است که اشیاء ضروری از غیرضروری تشخیص داده شوند و در خصوص نگهداری و یا امحاء اقلام مختلف تصمیم‌گیری شود.

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت بررسی طرح کسب کار و ایده پردازی خلاقانه (با کیفیت)

پاورپوینت بررسی طرح کسب کار و ایده پردازی خلاقانه (با کیفیت)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 56
حجم فایل: 406 کیلوبایت
قیمت: 14000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 56 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

1
بررسی طرح کسب کار و ایده پردازی خلاقانه
بنام دانای توانا
تاثیرات مثبت نگارش طرح
اشراف کامل بر پروژه
تعامل آسانتر با سرمایه گذاران
جذب منابع و امکانات بیشتر
مسابقات و جشنواره های ملی و بین المللی
2
جلد و اجزاء مهم آن
نام طرح
نام طراح
تاریخ نگارش
میزان سرمایه گذاری مورد نیاز
(نام و لوگو شرکت، تلفن و آدرس)
3
طرح کسب و کار کامل
خلاصه مدیریتی( executive summary )
توصیف کسب و کار( description )
تحلیل بازار ( market analysis )
تحلیل ریسک( risk analysis )
منابع انسانی( human resource )
برنامه اجرایی( action plan )
تحلیل مالی ( financial analysis )
4
تشریح و توصیف ایده
سوابق و تاریخچه
نوآوری
کاربردهای محصول/خدمت
وضعیت کنونی محصول/خدمت و مقایسه با فناوری‌های رقیب
5

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت تامین منابع مالی برای کسب و کار (با کیفیت)

پاورپوینت تامین منابع مالی برای کسب و کار (با کیفیت)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 18
حجم فایل: 254 کیلوبایت
قیمت: 14000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 18 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

تامین منابع مالی برای کسب و کار
Financial Support
آغاز کسب و کار
تهیه طرح توجیهی اقتصادی و فنی
جمع آوری اطلاعات پایه و اولیه
تعیین عنوان کسب و کار
تعیین محل کسب و کار
شناسائی انواع سرمایه گذاری مورد نیاز(ثابت و در گردش)
منابع مالی موجود جهت راه اندازی طرح (درونی و بیرونی)
انواع تسهیلات مالی (دولتی - خصوصی)
محاسبات مربوط به تسهیلات مالی
طرح توجیهی فنی و اقتصادی
معرفی موقعیت طرح (جغرافیایی- بازار-منابع انسانی)
توجیه فنی
توجیه مالی
توجیه اقتصادی
مراحل سرمایه گذاری (ثابت و در گردش)
سرمایه گذاری انجام شده توسط متقاضی.
سرمایه گذاری انجام شده توسط بانک.
سرمایه گذاری باقی ‌ مانده سهم متقاضی.
سرمایه گذاری باقی ‌ مانده سهم بانک.
سرمایه گذاری ثابت
زمین
ساختمان
تجهیزات
تاسیسات
ملزومات اداری و تولید
وسایط نقلیه

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود پاورپوینت کنترل کیفیت کار حسابرسی

پاورپوینت کنترل کیفیت کار حسابرسی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 18
حجم فایل: 66 کیلوبایت
قیمت: 7000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 18 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
 کنترل کیفیت کار حسابرسی
کلیات
• دریک موسسه حسابرسی، کنترل کیفیت شامل سیاستها و روشهای مورد عمل برای حصول اطمینان از برآورده شدن مسئولیتهای حرفه ای در قبال صاحبکاران و دیگر اشخاص ثالث است.
• اگر چه کنترل کیفیت ارتباط نزدیکی با استانداردهای حسابرسی دارد، اما کاملاً از آن متفاوت است.
• در واقع، موسسات حسابرسی، سیاستها و روشهای کنترل کیفیت را بکار میگیرند تا از رعایت استانداردهای حسابرسی در هر کار حسابرسی اطمینان حاصل نمایند.
• بنابراین، کنترلهای کیفیت بر کل موسسه حسابرسی، و به تبع آن، در سطح هرکارحسابرسی حاکم می شوند، در حالی که استانداردهای حسابرسی متناسب با هر کار حسابرسی اعمال می گردند.
ماهیت، زمان بندی اجرا وحدود
ماهیت، زمان بندی اجرا، و حدود سیاستها و روشهای کنترل کیفیت در هر موسسه حسابرسی به عواملی چون موارد زیر بستگی دارند:
اندازه موسسه حسابرسی.
ماهیت کار حرفه ای.
پراکندگی جغرافیایی.
ساختار سازمانی.
ملاحظات منفعت - هزینه.
هدف بخش 22 استانداردهای حسابرسی، ارائه استانداردها و راهنماییهای لازم در باره کنترل کیفیت در هر دو مورد زیر است:
•• سیاستها و روشهای موسسه حسابرسی در باره کارهای حسابرسی، به طور کلی.
•• روشهای مربوط به واگذاری کار به اعضای گروه حسابرسی در هر کار حسابرسی.
هدف

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.